个人强大气场的养成方法 – 哪个妞污

个人强大气场的养成方法

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气场是一个人精神气质的外在表现,强大的气场也是一个人的存在感和魅力的体现。可以说,你有多大的气场,你就有多大的吸引力和影响力。

虽然说强大的气场不是一蹴而就能锻炼出来,但一个人的气场是可以通过有意识地培养获得改变的。

培养和锻炼强大的气场,老秘书认为有两个层面非常重要,一个是外在层面,一个是内在层面。外在层面起着辅助作用,内在层面起着决定作用。

外在的层面包括你的穿着、说话的声音、语气、走路的姿态、面部的表情等等。

内在的层面则需要要提升你的思维能力和工作能力,并保持和修炼不卑不亢的心态。

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以下是老秘书送给大家的打造个人强大气场的建议清单:

1.从穿着上,可以穿得职业一些,不管男性女性,都要准备几套适合职场上穿的衣服,虽然不一定要西装革履,领带衬衫,但最起码不能穿得太学生气。


我们都说人不可貌相,但其实人首先都是从外表上去判断一个人。


2.从说话上,不要养成唯唯诺诺、太过礼貌客气的习惯。礼貌客气很重要,但也要看对象,过犹不及,把握好度。


语气上,要铿锵有力,说一是一,不能没有原则。另外,没有把握的事情不轻易表态,没有用的废话少说。


3.从走路上,要不疾不徐,沉稳持重,年轻人,步伐稍快一些没什么问题,但不能一蹦一跳、站没站相,遇事慌慌张张。


4.从表情上,《史记》中有一段话,我觉得说得非常好,“顺,不妄喜;逆,不惶馁;安,不奢逸;危,不惊惧;胸有惊雷而面如平湖者,可拜上将军。”我见过的大领导,很少有把喜怒哀乐都写在脸上的。


5.能力是气场的基础,个人能力包括思维能力和工作能力两个方面。思维能力就是通过看一件事情看到本质的能力,不会被表象所迷惑,想问题想得通透,想得明白。


6.工作能力在体制内来说就是能说,能写,会办事,出色的工作能力和别人给你的认可,会给你带来自信,自信就会产生强大的气场,这种气场不是伪装可以做到的。


7.在处世的心态上,明白自己具备什么能力和条件,知道自己要什么,能够得到什么,不以物喜,不以己悲。


8.对领导和同事要不卑不亢,我们尊敬他们,利用自己的能力把他们交代的事干好,但也不刻意巴结和逢迎。

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