职场中，与领导说话，是个技术活儿
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每当，领导们和蔼可亲的说:
有困难、有要求、有疑惑，
找“组织”，找“领导”。
但不要当真，不要把领导办公室,
当作畅所欲言的街道办事处，
可以有啥说啥，想啥说啥的地方。
那么，该如何与领导说话？
有哪些话是不该说呢？
请参考以下，与领导说话之，
<言语技巧>和<八大禁忌>。
1、与领导说话之，言语技巧
①说话，要看场合
– 不要一见到领导，不分场合的与之交谈，
一定先判断谈话的场合,
是否适合与之交谈，
不然会遭领导反感。
②说话，要经大脑
– 与领导的谈话，一定是深思过的，
而且是适合的，
不要想什么说什么，
一定要三思而后行。
③先说结论，后作详细说明
– 领导最讨厌的，就是你说了半天，他却听不懂。
所以凡事先说结论，再做说明，
不要长篇大论，要简单明了。
④说话，要有眼色
– 说话请看一下领导的脸色，
不要领导火冒三丈的时候,
不怕死的去撞枪口，没人收尸的。
⑤非重要事，不去打捞
– 对于你重要的事情，到领导那不一定那么重要。
因此，请不要拿鸡毛蒜皮的事情，去找不自在。
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2、与领导说话之，八大禁忌
①禁用，模棱两可的话
– 说话要有结论，不要说到最后，
你自己都不知道要说什么。
②禁止先做否定
– 领导指示的事项，
不要还没开始就拒绝。
你的想法，不一定是你的实力，
请相信自己的潜力，
先尝试后在下结论。
③禁止罗嗦，唠叨，抱怨
– 请把你的唠叨和抱怨，
留给你的家人吧，
相信我，
你的领导绝不是一个好的听众。
④禁止，套近乎
– 请不要给点阳光就灿烂，
给阳光就灿烂的是猪八戒，而不是人。
⑤禁止，问私事
– 私事又叫“隐私”，
也就是隐秘的私人事情，
因此千万别踩雷区。
⑥禁止，告发他人之过
– 别让领导有机会怀疑，你的人品。
这种事给钱也不能做，
何况还讨人厌。
⑦ 禁止，谈升职加薪
– 谈升职，加薪不要用嘴说，
请用实力告诉领导，
不给你升职加薪是，一件多么大的错误。
⑧ 工作时间，少说闲话
– 请记住，在公司的8个小时，公司是付给你钱的。
不要让领导觉得，你是个话唠，管不住嘴。
作为职场中的“打工仔”，
言行，一定要够专业，够水平。
特别是要与领导说话，得有个讲究。
想让领导成为你的职场“贵人”，
就好好琢磨琢磨，与领导说话的艺术。
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